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おはようございます、羽二生です。
昨日は久しぶりにちょっと暑くなりましたね。
お昼にいつも打ち合わせで使っているお店で待ち合わせをしていたのですが、
行ってみたら、なんと昨日は定休日。
別のお店を探しながらふらふらと歩いていたら、半袖でも暑いぐらいでした。
でも、ふと空を見上げると、秋っぽくなってきているなぁと感じます。
★ ★ ★
ナンバーワンMRになるために 〜次世代に打ち勝つ秘訣を語る〜
接待規制、訪問規制。さらには、製薬企業の製品軸のシフトや医療体制の変化
など、MRを取り巻く環境はいま変革期を迎えている。このような中で、次世代
に打ち勝つ“ナンバーワン”MRになるには何が求められているのか。
このセミナーでは、それぞれの演者から医療への貢献を実現するナンバーワン
MRとなるための秘訣を語ります!
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発行部数 474部
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☆目次☆
1)女性がいきいきと輝くために ~Lovely Life Project~
2)厚生労働省情報
3)編集後記
4)サチを呼ぶ♪今日の一言コーチング
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◆女性がいきいきと輝くために
~Lovely Life Project~
思ったほど残暑は厳しくないですね。そろそろ秋の味覚がお店に出てくるよう
になり、あちこち目がいってしまいます。
さて、今回は「あるがまま」をテーマにしてみたいと思います。「あるがま
ま」を漢字で書くと「在るがまま」。つまり、存在しているままということで
す。
私は、「あるがままに生きる」ことは、あるがままの人や状態を受け入れるこ
とができて自分が「あるがままに生きる」ことができるのではないかと思って
います。また、客観的に自分やその周りをみて「現在」に焦点を当てることで
もあると思います。
「こんなことを言ったら変に思われてしまうのではないか」と考えてしまうこ
とってよくあるのではないでしょうか。とはいうものの、本当にその言動は変
なのでしょうか。すべてが劣っているのでしょうか。それは違うと思います。
そもそも普通と定義されるレンジはとても曖昧で、たいていは自分と違ってい
たら変だと言っているに過ぎないです。
また「自分は人より劣っている」と思ってしまうことってよくあると思いま
す。また劣っているというのはある特定の分野だけ劣っており、すべて劣って
いるということはありませんし、そもそも他の人と比べなければ特に劣ってい
るとは考えません。ものさしは自分なのです。
そして、自分がネガティブになっているときやいらっとするときはどうしても
客観的になることができません。そうすると「今」その目の前にある幸せを見
落としてしまいます。つまり客観的になれない感情に支配されることを無くさ
なければならないということになります。
女性があるがままに生きるというのは、柳のようにしなやかで様々な変化を受
け入れることとも言い換えられると考えています。多くの環境をありのままに
受け入れる力とつけると同時にその時に本当に自分のしたいことをする行動力
が必要だと思います。
私もありのままを受け入れる力をつけて、毎日の小さな幸せを見つける努力を
していきたいと思います。
※今週の土曜日にリレーフォーライフ川越でがんと暮らしを考える会の理事と
してプレゼンをします。ぜひ覗きにきてください!
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吉田智美 Medical Communication Facilitator
http://homepage3.nifty.com/tomocya/
https://twitter.com/tomo_cya
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◆厚生労働省情報
○ 大臣会見等
・平成26年9月5日付大臣会見概要
http://c1c.jp/1386/qCNsHg/0
・平成26年9月4日付大臣会見概要
http://c1c.jp/1386/bRTJrm/0
○ 報道発表
・蚊のデングウイルス保有調査の結果について(第一報)
http://c1c.jp/1386/vHNUUE/0
・代々木公園周辺以外の場所におけるデング熱の国内感染症例について
http://c1c.jp/1386/mCLYg5/0
・デング熱の国内感染症例について(第九報)
http://c1c.jp/1386/GKzzdH/0
○ 政策分野
・デング熱について
http://c1c.jp/1386/5dekUg/0
・麻しん風しん予防接種の実施状況
http://c1c.jp/1386/mAGyPg/0
・第十六改正日本薬局方(英文版)
http://c1c.jp/1386/JLuuqt/0
・[Japanese Pharmacopoeia]
http://c1c.jp/1386/QQYkBk/0
○ 審議会等
・第1回地域医療構想策定ガイドライン等に関する検討会
http://c1c.jp/1386/zXHhX2/0
・第45回がん対策推進協議会の開催について
http://c1c.jp/1386/2ySN4G/0
・第9回がん検診のあり方に関する検討会の開催について
http://c1c.jp/1386/ZCELa3/0
・障害年金の認定(言語機能の障害)に関する専門家会合(第3回)
http://c1c.jp/1386/DRPxaq/0
・第3回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム」 議事録(2014年7月25
日)
http://c1c.jp/1386/sgV6wE/0
○ その他
・平成26年9月9日付幹部名簿
http://c1c.jp/1386/gREdJk/0
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◆編集後記
先日、MBTIという性格検査を受けました。今まで様々なタイプ診断や心理テス
トを受けてきましたが、これほど結果がしっくりきたのは初めてです。
MBTIは、「ものの見方(感覚・直観)」「判断のしかた(思考・感情)」「興味関
心の方向(外向・内向)」「外界への接し方(判断的態度・知覚的態度)」の4つ
の指標をもとに性格タイプを16に分けて、それぞれの強み、特徴、今後の課題
を整理していくものなのですが、実は、書籍やWeb上でできる簡単なテストは
やってみたことがあり、その時はこんなもんかなぁという感じでした。
ですが、正式な検査を受けて、認定を受けた講師の方にフィードバックをもら
いながらワークをしていくと、「なんであの人はああなんだろう」とか、「ど
うして私はこういうふうに言われるんだろう」という理由がものすごくよくわ
かり、これまで一緒にいても居心地が悪かったり、話が合わないと感じたりし
ていたタイプの人たちに対する理解が深まり、とても面白かったです。
例えば、予め手順やスケジュールがかっちりと決まっているほうが仕事がしや
すいという人もいれば、まずはやってみて、その場その場で柔軟に対応してい
くほうがラクな人もいます。
事実や経験に基いて現実的に考えようとする人もいれば、イメージを膨らませ
て次々と新しい発想をしながら進めていこうとする人もいます。
話しながら考えるので返事のスピードが早く、会話がポンポン進んで行くタイ
プの人もいれば、自分のなかでじっくりと考えてから口に出すので返答までに
間があるタイプの人もいます。
どちらが良くて、どちらが悪いかということではなく、自分とは違うタイプの
人がいるということを前提にするだけで、人間関係がものすごくスムーズに
なっていくことを体感でき、その興奮で会場全体がすごい盛り上がりでした!
★ご意見・ご感想、VOICEコーナーへの投稿など、皆様からのお便りをお待ち
しています。質問やちょっと一言など、何でもOK!★匿名でも送れます★
http://c1c.jp/1386/cwGzyQ/0
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◆サチを呼ぶ♪今日の一言コーチング
『人との相違点をどのように見ていますか?』
★~★~★~★~★~★~★~★~★~★~★~★~★~★~★~★~★~★
これから「流行っているクリニック」を1年かけて取材していく予定にして
おります。
下記のような条件がそろっているクリニックがあれば、FBメッセージにて
教えて頂けると幸いです。
●外来患者一日100人以上
●診療科はこだわらない
●エリアもこだわらないですが、希望としては首都圏・近畿エリア。
●取材に応じてくれる気さくさ(コミュニケーションがとりやすい)
●得意な部分、特異な分野、治療法がある
●紹介して頂ける皆さんと仲の良いドクター
紹介して頂いたドクターをアプローチ記事やMR-NET内にて紹介する
予定です。
また、記事になった医療機関をご紹介頂いた方には薄謝ですが、お礼も
させて頂く予定です。
ご協力よろしくお願い致します。
連絡先
office@mr-net.org (池上まで)
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これを機にフェイスブックの使用も強くお薦め致します。
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またTwitterの相互フォローが増えてきました。ありがとうございます。
これからまだまだ盛り上がっていくであろうTwitterですので、皆さんも
これを機会に登録されてみてはいかがでしょうか?
●Twitterを開始している方~池上をフォローしてください。私もあなたを
フォローします。お互いにリアルタイムなつぶやきが見合えるので面白い
かも。
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編集企画 池上文尋 羽二生紗知
★ 2014年9月10日発行
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